
H ρευστότητα, οι χρηματοροές, ο επιχειρηματικός σχεδιασμός και η αξιοποίηση των κατάλληλων χρηματοδοτικών εργαλείων και αναπτυξιακών προγραμμάτων, αναμένεται ότι θα διαδραματίσουν κομβικό ρόλο στον επιχειρηματικό στίβο, στην μετα-covid, που χαρακτηρίζεται από μια σειρά νέων προκλήσεων, όπως αναφέρει η εταιρία συμβούλων Nepa Economic Consulting στο ενημερωτικό της μηνιαίο οικονομικό δελτίο.
Επιπλέον, το νέο φορολογικό και εργασιακό περιβάλλον που εισάγεται μέσω των ψηφιακών πλατφορμών myData και myErgani, οδηγεί τις επιχειρήσεις και την αγορά εργασίας σε νέα δεδομένα.
Φορολογικοί έλεγχοι
Ειδικότερα σύμφωνα με την NEPA Economic Consulting:
i. Οι επιχειρήσεις καλούνται πλέον να παρακολουθούν τα μεγέθη τους σε πιο συχνή βάση, ενώ οι φορολογικοί έλεγχοι αλλάζουν περιεχόμενο, με την ίδρυση των ελεγκτικών κέντρων αντικαθιστώντας τις τοπικές ΔΟΥ.
ii. Η διασύνδεση των συστημάτων με τον τραπεζικό τομέα, δίνει τη δυνατότητα στα τραπεζικά ιδρύματα απόκτησης πλήρους εικόνας της κάθε επιχείρησης.
iii. Η πιλοτική εφαρμογή του myErgani (αρχικά στις τράπεζες και τα super market και στη συνέχεια στο σύνολο των επιχειρήσεων), έχει ως στόχο τη εναρμόνιση της εργασίας με τις πραγματικές εργάσιμες ώρες, γεγονός που σε κάθε περίπτωση θα αυξήσει το κόστος των επιχειρήσεων.
Διασύνδεση
Ταυτόχρονα, ξεκινά η διασύνδεση του τραπεζικού συστήματος με τις ΔΟΥ και τους φορείς δημοσίας διοίκησης.
Στο πλαίσιο αυτό, σε ένα διαρκώς μεταβαλλόμενο περιβάλλον, η οικονομική συμβουλευτική αναγνωρίζεται ως υπηρεσία αιχμής δημιουργώντας υπεραξίες στις επιχειρήσεις, αναφέρει η NEPA, επισημαίνοντας ότι οι εκάστοτε οικονομικοί σύμβουλοι μιας επιχειρήσεις καλούνται να λειτουργήσουν ως «αφανείς μέτοχοι», βοηθώντας στην υλοποίηση των επιχειρηματικών τους πλάνων, με στόχο την αύξηση της κερδοφορίας και τη μείωση των λειτουργικών εξόδων.
Το στοίχημα
Εστιάζοντας στην ελληνική οικονομία, οι αναλυτές της NEPA Consulting στην οικονομική τους ανάλυση, επισημαίνουν ότι το στοίχημα που πρέπει να κερδηθεί είναι η επιστροφή σε υψηλούς ρυθμούς αύξησης του ΑΕΠ, έτσι ώστε οι απώλειες λόγω της διετούς πανδημίας να ανακτηθούν όσο το δυνατόν γρηγορότερα.
Τα βασικότερα διαθέσιμα εργαλεία προς αξιοποίηση, ώστε να επιτευχθεί η προσδοκώμενη αύξηση του ΑΕΠ, συνοψίζονται μεταξύ άλλων στην αποτελεσματικότερη αξιοποίηση των ευρωπαϊκών κονδυλίων, στην ολοκλήρωση του ψηφιακού μετασχηματισμού της οικονομίας που είναι σε πλήρη εξέλιξης, στη ολοκλήρωση της φορολογικής μεταρρύθμισης με γνώμονα την ελάφρυνση και δικαιότερη κατανομή των φορολογικών βαρών καθώς και στην οριστική αντιμετώπιση του προβλήματος των μη εξυπηρετούμενων δάνειων και των αναβαλλόμενων φορολογικών απαιτήσεων. Επίσης, στην αναδιάρθρωση των δημόσιων δαπανών με έμφαση στις παραγωγικές δαπάνες και στην αύξηση των δημόσιων επενδύσεων.
Πηγή: ΑΠΕ-ΜΠΕ


Latest News

Άνοδος του Δείκτη Οικονομικού Κλίματος στο πρώτο τρίμηνο του 2025 - Τι δείχνουν τα στοιχεία ΕΑΣΕ και ICAPCRIF
Το πρώτο τρίμηνο του 2025 ο γενικός δείκτης οικονομικού κλίματος (ΕΑΣΕ/ICAP CRIF-CEO General Index) σημείωσε πτώση στις 146 μονάδες έναντι 160 το προηγούμενο τρίμηνο

Ποια επαγγέλματα «ανθούν» στην αγορά εργασίας - Τι δείχνει έρευνα του ΙΟΒΕ
Η απασχόληση κερδίζει έδαφος με την αγορά εργασίας στην Ελλάδα να βελτιώνεται αλλά παραμένουν δομικές προκλήσεις

GenZ: Ένας στους δύο σκέφτεται να αλλάξει δουλειά
Ενώ η GenΖ στη Γερμανία θέλει να αλλάζει θέση εργασίας, οι Boomer μένουν δεκαετίες στον ίδιο εργοδότη, αναφέρει η Deutsche Welle

Γιατί για κάποιους η ακαταστασία είναι παραγωγική
Όλες οι έρευνες επιμένουν πως η ακαταστασία μειώνει την παραγωγικότητά μας. Ωστόσο, για κάποιους, αποτελεί κομμάτι της δημιουργικότητάς τους.

Ο Ρόλος της Τεχνολογίας στη Διαχείριση του Επιχειρηματικού Ρίσκου
Το ρίσκο, η αβεβαιότητα και τα σύγχρονα Συστήματα Διαχείρισης της Εταιρικής Απόδοσης

Λιγότερη δουλειά - περισσότερες ανησυχίες: Τι αποκαλύπτει μελέτη της ΕΚΤ
Οι εργαζόμενοι που αντιμετωπίζουν χαμηλότερο φόρτο εργασίας τείνουν να φοβούνται για τη δουλειά τους και να περιμένουν χαμηλές μισθολογικές αυξήσεις

Τι λένε οι managers για τους νέους εργαζόμενους - Οι προκλήσεις στο χώρο εργασίας
H Έκθεση “2025 Global Human Capital Trends” της Deloitte στοχεύει στο να βοηθήσει τους ηγέτες στη διαχείριση σύνθετων εντάσεων στο εργασιακό περιβάλλον

Να παραιτηθεί σκοπεύει ένας στους δύο εργαζόμενους της Gen Z
Τι δείχνει μελέτη της ManpowerGroup

Oι τάσεις που θα διαμορφώσουν τον κλάδο των καταναλωτικών αγαθών το 2025
Οι πιέσεις στις τιμές ωθούν τις επιχειρήσεις να αναζητήσουν εναλλακτικές στρατηγικές για κερδοφορία, αναφέρει η Deloitte σε σχετική έκθεσή της