CEOs: Ζητούν αποκλιμάκωση στη Μινεσότα – Η επιστολή των 60 σε Τραμπ

Συνολικά 60 CEOs στη Μινεσότα «μίλησαν» μέσω ανοιχτής επιστολής τους στον Ντόναλντ Τραμπ

CEOs: Ζητούν αποκλιμάκωση στη Μινεσότα – Η επιστολή των 60 σε Τραμπ

Θορυβημένη εμφανίζεται η επιχειρηματική κοινότητα στη Μινεσότα, με 60 τουλάχιστον CEOs να συνυπογράφουν ανοιχτή επιστολή προς την αμερικανική διοίκηση.

Η επιστολή, που δημοσιεύθηκε την Κυριακή από το Εμπορικό Επιμελητήριο της Μινεσότα, περιλάμβανε μεγάλα ονόματα επιχειρήσεων και ομίλων με έδρα τους τη συγκεκριμένη περιοχή, ανάμεσά τους ο William Brown της 3Μ, Jasmine Jirele της Allianz, Corie Barry της Best Buy, Jeff Harmening της General Mills, Michael Fiddelke της Target.

Η ανοιχτή επιστολή των CEOs

«Η επιχειρηματική κοινότητα της Μινεσότα είναι υπερήφανη για την ηγετική της θέση και την ικανότητά της να επιλύει προβλήματα, με στόχο να εξασφαλίσει μια ισχυρή και δυναμική πολιτεία. Οι πρόσφατες προκλήσεις που αντιμετωπίζει η πολιτεία μας έχουν προκαλέσει εκτεταμένες αναταραχές και τραγικές απώλειες ανθρώπινων ζωών. Τις τελευταίες εβδομάδες, εκπρόσωποι της επιχειρηματικής κοινότητας της Μινεσότα συνεργάζονται καθημερινά πίσω από τα παρασκήνια με ομοσπονδιακούς, πολιτειακούς και τοπικούς αξιωματούχους, με στόχο την εξεύρεση πραγματικών λύσεων. Στο πλαίσιο αυτών των προσπαθειών, έχουν πραγματοποιηθεί στενές επικοινωνίες με τον Κυβερνήτη, τον Λευκό Οίκο, τον Αντιπρόεδρο και τους τοπικούς δημάρχους. Υπάρχουν τρόποι να ενωθούμε για να προωθήσουμε την πρόοδο.

Με τα τραγικά νέα της χθεσινής ημέρας, καλούμε για άμεση αποκλιμάκωση των εντάσεων και για συνεργασία των κρατικών, τοπικών και ομοσπονδιακών αξιωματούχων, προκειμένου να βρεθούν πραγματικές λύσεις.
Εργαζόμαστε εδώ και γενιές για να χτίσουμε μια ισχυρή και ζωντανή πολιτεία εδώ στη Μινεσότα και θα συνεχίσουμε να το κάνουμε τους επόμενους μήνες και χρόνια με την ίδια ή και μεγαλύτερη δέσμευση. Σε αυτή τη δύσκολη στιγμή για την κοινότητά μας, καλούμε για ειρήνη και στοχευμένη συνεργασία μεταξύ των τοπικών, πολιτειακών και ομοσπονδιακών ηγετών, προκειμένου να επιτευχθεί μια γρήγορη και βιώσιμη λύση που θα επιτρέψει στις οικογένειες, τις επιχειρήσεις, τους υπαλλήλους μας και τις κοινότητες σε όλη τη Μινεσότα να συνεχίσουν το έργο τους για την οικοδόμηση ενός λαμπρού και ευημερού μέλλοντος».

Τι έχει συμβεί

Στη Μινεάπολη και στο Σεντ Πολ έχουν αυξηθεί οι εντάσεις με την Υπηρεσία Μετανάστευσης και Τελωνείων των ΗΠΑ και την Υπηρεσία Τελωνείων και Προστασίας των Συνόρων μετά τον θανάσιμο πυροβολισμό της Ρενέ Γκουντ από ομοσπονδιακούς αξιωματούχους νωρίτερα αυτόν τον μήνα. Η επιστολή έρχεται μετά τον θανάσιμο πυροβολισμό του Άλεξ Τζέφρι Πρέτι στη Μινεάπολη το Σάββατο από ομοσπονδιακούς πράκτορες, για τον οποίο οι πολιτειακοί αξιωματούχοι  μοιράστηκαν λεπτομέρειες κατά τη διάρκεια συνέντευξης Τύπου . Ενώ η επιστολή δεν ανέφερε άμεσα κανέναν από τους δύο πυροβολισμούς, μιλούσε για την «εκτεταμένη αναστάτωση και την τραγική απώλεια ζωών» σε όλη την πολιτεία.

«Οι πρόσφατες προκλήσεις που αντιμετωπίζει η πολιτεία μας έχουν δημιουργήσει εκτεταμένες αναταραχές και τραγικές απώλειες ζωών», επισημαίνεται με έμφαση στην επιστολή. «Τις τελευταίες εβδομάδες, εκπρόσωποι της επιχειρηματικής κοινότητας της Μινεσότα συνεργάζονται καθημερινά στο παρασκήνιο με ομοσπονδιακούς, πολιτειακούς και τοπικούς αξιωματούχους για την προώθηση πραγματικών λύσεων».

Πιέσεις στις επιχειρήσεις

Όπως επισημαίνει το Retail Dive, πριν από το Σάββατο, ασκήθηκαν πιέσεις από ορισμένους ακτιβιστές και καταναλωτές προς τη διοίκηση της Target να κάνει δημόσια δήλωση σχετικά με τις πρόσφατες ομοσπονδιακές δραστηριότητες μετανάστευσης της ICE στη Μινεσότα.

Επιπλέον, εκατοντάδες επιχειρήσεις στη Μινεσότα πραγματοποίησαν την Παρασκευή απεργία σε ένδειξη διαμαρτυρίας για τις ομοσπονδιακές προσπάθειες μετανάστευσης που βρίσκονται σε εξέλιξη στην πολιτεία, όπως ανέφερε η τοπική εφημερίδα The Minnesota Star Tribune.

Η πίεση στην Target πηγάζει εν μέρει από την προηγούμενη αντίδραση των καταναλωτών σε μια μετατόπιση των εταιρικών πρωτοβουλιών DEI που ανακοινώθηκαν τον περασμένο Ιανουάριο και στην απόφασή της να αποσύρει ορισμένα προϊόντα από τη συλλογή εμπορευμάτων LGBTQ+ Pride Month το 2023.

«Νομίζω ότι η Target έχει το μεγαλύτερο μέρος των σχολίων και του ελέγχου σχετικά με τις ανακλήσεις της DEI, παρόλο που δεν έχει κάνει κάτι ιδιαίτερα διαφορετικό από την Walmart ή οποιονδήποτε άλλο», διευκρίνισε στο Retail Dive η Alison Taylor, καθηγήτρια στο Stern School of Business του Πανεπιστημίου της Νέας Υόρκης . «Επομένως, δίνουμε δυσανάλογη προσοχή στην Target εν μέρει επειδή ηγείται της DEI για πάνω από μια δεκαετία».

Ενώ εταιρείες όπως η Best Buy και η General Mills εδρεύουν επίσης στην ίδια περιοχή, η Target είναι η πιο εξέχουσα επιχείρηση στη Μινεάπολη, σημείωσε η Taylor, γεγονός που προσθέτει στην αυξημένη προσοχή στις αποφάσεις της για την επωνυμία της.

«Νομίζω ότι οι εταιρείες και οι CEOs έχουν βρεθεί στη γωνία», πρόσθεσε. «Είσαι καταδικασμένος αν το κάνεις, καταδικασμένος αν δεν το κάνεις. Νομίζω ότι οι εταιρείες έχουν μια σειρά από πραγματικά, πραγματικά κακές επιλογές».

OT Originals
Περισσότερα από World

ot.gr | Ταυτότητα

Διαχειριστής - Διευθυντής: Λευτέρης Θ. Χαραλαμπόπουλος

Διευθυντής Σύνταξης: Χρήστος Κολώνας

Ιδιοκτησία - Δικαιούχος domain name: ΟΝΕ DIGITAL SERVICES MONOΠΡΟΣΩΠΗ ΑΕ

Μέτοχος: ALTER EGO MEDIA A.E.

Νόμιμος Εκπρόσωπος: Ιωάννης Βρέντζος

Έδρα - Γραφεία: Λεωφόρος Συγγρού αρ 340, Καλλιθέα, ΤΚ 17673

ΑΦΜ: 801010853, ΔΟΥ: ΚΕΦΟΔΕ ΑΤΤΙΚΗΣ

Ηλεκτρονική διεύθυνση Επικοινωνίας: ot@alteregomedia.org, Τηλ. Επικοινωνίας: 2107547007

Μέλος

ened
ΜΗΤ

Aριθμός Πιστοποίησης
Μ.Η.Τ.232433

Απόρρητο