Οι αποδοχές των CEOs στις Ηνωμένες εκτοξεύτηκαν το πρώτο εξάμηνο του 2021, καθώς οι εταιρείες αξιοποίησαν νέα ταλέντα για να αντιμετωπίσουν τον απόηχο της πανδημίας Covid-19 και τα διευθυντικά στελέχη αναζήτησαν μια αλλαγή καριέρας, σύμφωνα με μελέτη από την εταιρεία στρατολόγησης Heidrick & Struggles.
Τα ευρήματα δείχνουν πώς οι Διευθύνοντες Σύμβουλοι δεν έχουν «ανοσία» στην εξάντληση που έχει σαρώσει εκατοντάδες εκατομμύρια εργαζομένους παγκοσμίως από την έναρξη της πανδημίας και έχει ωθήσει πολλούς να σκεφτούν μια νέα δουλειά ή τρόπο ζωής σε ένα κύμα που ονομάζεται «Η Μεγάλη Παραίτηση».
«Η πεποίθησή μας είναι ότι θα επιταχυνθεί το επόμενο έτος, καθώς οι άνθρωποι έχουν καθυστερήσει τη συνταξιοδότησή τους», δήλωσε ο Jeff Sanders της Heidrick.
Υπήρξαν 103 διορισμοί CEO το πρώτο εξάμηνο του 2021 από 1.095 εταιρείες σε 24 περιοχές που μελέτησε η Heidrick, συμπεριλαμβανομένων των Ηνωμένων Πολιτειών, της Κίνας και ορισμένων ευρωπαϊκών χωρών.
Έξι μήνες πριν, το δεύτερο εξάμηνο του 2020, 49 εταιρείες άλλαξαν διευθύνοντες συμβούλους, σύμφωνα με τη μελέτη.
Οι περισσότερες εταιρείες κράτησαν τους ηγέτες τους στη θέση τους πέρυσι καθώς έκλεισαν τα γραφεία για να αντιμετωπίσουν τις προκλήσεις της πανδημίας. Αλλά καθώς τα μέτρα υποχώρησαν με τη βοήθεια των εμβολίων, οι εταιρείες ένιωσαν ότι ήταν αρκετά σταθερές για να βρουν έναν νέο ηγέτη, είπε ο Sanders.
«Πολλοί διευθύνοντες σύμβουλοι δεν χρειάστηκε να ταξιδέψουν τόσο πολύ», κάτι που τους βοήθησε να διατηρήσουν την ενέργειά τους, είπε ο Sanders.
Σχεδόν τα δύο τρίτα των νέων CEO ήταν εσωτερικοί υποψήφιοι, από λίγο περισσότερο από τους μισούς κατά την ίδια περίοδο το 2020.
Οι γυναίκες αποτελούσαν το 13% των νέων CEOs το πρώτο εξάμηνο του τρέχοντος έτους, από 6% την προηγούμενη περίοδο στις περιφέρειες που μελέτησε η έκθεση.
Ωστόσο, η ανατροπή αυτή δεν οδήγησε σε μεγάλα βήματα στην ποικιλομορφία, σύμφωνα με τη μελέτη. Διαπιστώθηκε ότι το 3% των CEO του Fortune 100 είναι μαύροι, το 4% είναι Ισπανοί ή Λατίνοι, το 4% είναι Ασιάτες και το 1% είναι από τη Μέση Ανατολή ή τη Βόρεια Αφρική, λιγότερο από το μερίδιό τους στον πληθυσμό των ΗΠΑ.
στο Google News και μάθετε πρώτοι όλες τις ειδήσειςLatest News
Μπορούν τα μακροπρόθεσμα δάνεια να βοηθήσουν στην επίλυση της στεγαστικής κρίσης;
Τα στεγαστικά δάνεια με επιτόκια σταθερά για μια δεκαετία ή περισσότερο θα μπορούσαν να δώσουν σε περισσότερους Βρετανούς σπίτι
Λάθος παραγγελία; Τώρα το λιανεμπόριο έχει τη λύση στο πρόβλημα των επιστροφών
Οι έμποροι λιανικής πώλησης στο διαδίκτυο τηρούν σιγή ιχθύος σχετικά με τη στρατηγική «επιστροφές χωρίς επιστροφή» - Ποιες εταιρείες την εφαρμόζουν και γιατί
Προς μετωπική Ευρώπη με Κίνα; Ανεβαίνει κι άλλο το «θερμόμετρο»
Οι δημόσιοι διαγωνισμοί για ιατροτεχνολογικά μηχανήματα στη χώρα αξίας 135 δισ. ευρώ μπαίνουν τώρα στο στόχαστρο της ΕΕ
Kέρδη 12 δισ. δολάρια για τη Meta στο πρώτο τρίμηνο
Ζούκερμπεργκ: Θα χρειαστούν χρόνια για να βγάλουμε λεφτά από τη γεννητική τεχνητή νοημοσύνη
Επενδύει στην παραγωγή προηγμένων τσιπ μνήμης η Κίνα
Επικεφαλής των κινεζικών εταιρείων που στοχεύουν να κατασκευάσουν προηγμένα τσιπ μνήμης μέχρι το 2026, θα είναι η Huawei
Νέο «χτύπημα» στα εμπορικά ακίνητα της Ευρώπης – Βουτιά 26% στις συναλλαγές
Λιγότερα κτίρια γραφείων άλλαξαν χέρια από ό,τι σε οποιοδήποτε τρίμηνο έχει καταγραφεί μέχρι τώρα
Σύσταση Capital Economics: Δεν χρειάζεται πανικός- H ΕΚΤ θα μειώσει τα επιτόκια τον Ιούνιο
Θεωρεί κάτι περισσότερο από πιθανό η ΕΚΤ να κινηθεί αντίθετα από την FED
Αναθεωρεί τις προοπτικές της Boeing σε «αρνητικές» η S&P
Η Boeing παρέδωσε 67 αεροσκάφη «737» το τρίμηνο έως τον Μάρτιο, σημειώνοντας πτώση 41% σε σύγκριση με πέρυσι
Φρέναρε σε χαμηλό διετίας η ανάπτυξη στις ΗΠΑ - «Τσίμπησε» πάλι ο πληθωρισμός
Δυσκολεύει ακόμα περισσότερο το έργο της Fed
Διχάζει τη Βενετία το χαράτσι στους τουρίστες - Ποιοι αντιδρούν και γιατί
Εργαζόμενοι του δήμου ελέγχουν τα εισιτήρια των επισκεπτών μπροστά από τον σιδηροδρομικό σταθμό Santa Lucia
