Τέσσερις SOS ερωτήσεις για το επιτυχημένο (;) πείραμα της τετραήμερης εργασίας
Βρισκόμαστε στο κατώφλι ενός ακόμη μεγάλου άλματος προς τα εμπρός;
❚❚
FTSE [Large Cap]
0
0
0
FTSEA [Δείκτης Αγοράς]
0
0
0
FTSEM [Mid Cap]
0
0
0
FTSEMSFW [Mid & Small Cap Θ.]
0
0
0
HELMSI [Mid & Small Cap]
0
0
0
ΔΤΡ [Τράπεζες]
0
0
0
ΡΕΒΟΙΛ [REVOIL.ATH]
0
0
0
ΕΛΧΑ [ELHA.ATH]
0
0
0
ΜΠΤΚ [MPITR.ATH]
0
0
0
ΜΙΝ [MIN.ATH]
0
0
0
ΟΤΟΕΛ [OTOEL.ATH]
0
0
0
ΟΠΑΠ [OPAP.ATH]
0
0
0
ΠΛΑΙΣ [PLAIS.ATH]
0
0
0
ΛΙΒΑΝ [LIVAN.ATH]
0
0
0
ΠΑΙΡ [PAIR.ATH]
0
0
0
ΒΙΟΣΚ [BIOSK.ATH]
0
0
0
ΕΛΒΙΟ [ELBIO.ATH]
0
0
0
ΕΚΤΕΡ [EKTER.ATH]
0
0
0
ΣΑΡ [SAR.ATH]
0
0
0
ΙΝΤΕΡΚΟ [INTERCO.ATH]
0
0
0
ΛΕΒΠ [LEBEP.ATH]
0
0
0
ΛΥΚ [LYK.ATH]
0
0
0
ΞΥΛΠ [XYLEP.ATH]
0
0
0
ΣΕΝΤΡ [CENTR.ATH]
0
0
0
ΜΠΡΙΚ [BRIQ.ATH]
0
0
0
ΠΛΑΚΡ [PLAKR.ATH]
0
0
0
ΠΡΔ [PRD.ATH]
0
0
0
ΦΙΕΡ [FIER.ATH]
0
0
0
ΜΠΛΕΚΕΔΡΟΣ [BLEKEDROS.ATH]
0
0
0
ΛΕΒΚ [LEBEK.ATH]
0
0
0
ΑΡΑΙΓ [AEGN.ATH]
0
0
0
ΔΡΟΜΕ [DROME.ATH]
0
0
0
ΧΑΙΔΕ [HAIDE.ATH]
0
0
0
ΦΡΙΓΟ [FRIGO.ATH]
0
0
0
ΞΥΛΚ [XYLEK.ATH]
0
0
0
ΕΥΔΑΠ [EYDAP.ATH]
0
0
0
ΑΛΦΑ [ALPHA.ATH]
0
0
0
ΕΧΑΕ [EXAE.ATH]
0
0
0
ΑΤΡΑΣΤ [ATRUST.ATH]
0
0
0
ΙΝΛΟΤ [INLOT.ATH]
0
0
0
ΜΠΕΛΑ [BELA.ATH]
0
0
0
ΕΛΣΤΡ [ELSTR.ATH]
0
0
0
ΙΝΤΕΚ [INTEK.ATH]
0
0
0
ACAG [ACAG.ATH]
0
0
0
ΒΑΡΝΗ [VARNH.ATH]
0
0
0
ΚΥΡΙΟ [KYRI.ATH]
0
0
0
ΕΤΕ [ETE.ATH]
0
0
0
ΑΒΕ [AVE.ATH]
0
0
0
ΒΑΡΓ [VARG.ATH]
0
0
0
ΜΛΣ [MLS.ATH]
0
0
0
ΑΔΜΗΕ [ADMIE.ATH]
0
0
0
ΑΚΡΙΤ [AKRIT.ATH]
0
0
0
ΕΛΛΑΚΤΩΡ [ELLAKTOR.ATH]
0
0
0
ΙΝΤΕΤ [INTET.ATH]
0
0
0
ΕΛΓΕΚ [ELGEK.ATH]
0
0
0
ΤΡΑΣΤΟΡ [TRASTOR.ATH]
0
0
0
DIMAND [DIMAND.ATH]
0
0
0
ΒΟΣΥΣ [VOSYS.ATH]
0
0
0
ΣΠΕΙΣ [SPACE.ATH]
0
0
0
ΑΤΕΚ [ATEK.ATH]
0
0
0
ΜΕΒΑ [MEVA.ATH]
0
0
0
ΛΟΥΛΗ [KYLO.ATH]
0
0
0
ΑΣΚΟ [ASCO.ATH]
0
0
0
ΛΑΜΨΑ [LAMPS.ATH]
0
0
0
ΒΙΟΤ [BIOT.ATH]
0
0
0
ΣΑΡΑΝ [KYSA.ATH]
0
0
0
ΑΝΕΠΟ [ANEPO.ATH]
0
0
0
ΕΠΣΙΛ [EPSIL.ATH]
0
0
0
ΑΛΜΥ [ALMY.ATH]
0
0
0
ΔΟΥΡΟ [DUR.ATH]
0
0
0
ΚΡΕΚΑ [KREKA.ATH]
0
0
0
ΚΑΜΠ [KAMP.ATH]
0
0
0
ΕΛΤΟΝ [ELTON.ATH]
0
0
0
ΟΛΘ [OLTH.ATH]
0
0
0
ΚΟΥΕΣ [QUEST.ATH]
0
0
0
ΠΑΠ [PAP.ATH]
0
0
0
ΠΡΟΦ [PROF.ATH]
0
0
0
ΟΤΕ [HTO.ATH]
0
0
0
ΕΣΥΜΒ [EUROC.ATH]
0
0
0
ΚΛΜ [KLM.ATH]
0
0
0
Δευτέρα
27
Μαρτίου
2023
15
oC
τετραήμερη εργασία
Ξεχάστε την τετραήμερη εργασία - Αυτή είναι η νέα πρόταση από τους εργοδότες
Τι είναι το μοντέλο 9 στις 15 και ποια τα οφέλη του
Η τετραήμερη εργασία... κέρδισε τους βρετανούς εργοδότες
Οι εργαζόμενοι που απασχολούνται σε 61 εταιρείες σε ολόκληρη τη Βρετανία εργάστηκαν κατά μέσο όρο 34 ώρες σε τέσσερις ημέρες την εβδομάδα
Το «πείραμα» της τετραήμερης εργασίας - Τα αποκαλυπτικά ευρήματα μεγάλης έρευνας
Η έρευνα διήρκησε έξι μήνες με τη συμμετοχή 61 εταιρειών και οργανισμών στη Βρετανία
H τετραήμερη εργασία είναι το κλειδί για την αύξηση της παραγωγικότητας
Τα οφέλη της ευέλικτης εργασίας
Tετραήμερη εργασία ξεκινά ιταλικός τραπεζικός όμιλος
Οι τραπεζικοί υπάλληλοι που το επιθυμούν θα μπορούν να εργάζονται 9 ώρες την ημέρα, αντί 7,5 ώρες σήμερα
Αλλάζουν όλα στην εργασία: Οι 4 τάσεις που θα επικρατήσουν το 2023
Το metaverse, τα προσωπικά δεδομένα και η τετραήμερη εργασία
![Τετραήμερη εργασία: Υπέρ της μονιμοποίησης τείνουν πολλές εταιρείες [Έρευνα]](https://www.ot.gr/wp-content/uploads/2021/04/4-days-1024x754-1.jpg)
Πέτυχε το πείραμα της τετραήμερης εργασίας; - Ερευνα σε επιχειρήσεις
Πρόκειται για όσες έλαβαν μέρος στις πρώτες πιλοτικές δοκιμές εξάμηνης διάρκειας - Είδαν τα έσοδα και την παραγωγικότητα να αυξάνονται
Το πείραμα της Πορτογαλίας: 4ήμερη εργασία χωρίς μείωση μισθών
Ξεκινά πιλοτικά για έξι μήνες σε ορισμένες εταιρείες του ιδιωτικού τομέα και δεν θα έχει καμία επιδότηση από την κυβέρνηση παρά μόνο τεχνική στήριξη.
Τα καλά και τα… στραβά της 4ημερης εργασίας
Έρευνες επιχειρούν μια πρώτη αποτίμηση του μοντέλου της τετραήμερης εργασίας και πώς μπορεί να αλλάξει τους όρους εντός και εκτός της επαγγελματικής ζωής
Μπορεί η τετραήμερη εργασία να ενισχύσει την παραγωγικότητα;
Τι δείχνει έρευνα του Ομίλου Adecco - Τι δείχνει η εμπειρία των εταιρειών που την εφαρμόζουν
Μία στις δύο επιχειρήσεις με 4ήμερη εργασία αύξησε την παραγωγικότητα
Το εργασιακό πείραμα οργανώθηκε από την οργάνωση 4 Day Week Global σε συνεργασία με τα πανεπιστήμια του Κέμπριτζ και της Οξφόρδης
«Το τετραήμερο είναι το μέλλον στην εργασία»
Η βελτίωση της παραγωγικότητας και η ευέλικτη εργασία
Πιο ευέλικτη και υβριδική η αγορά εργασίας μετά την πανδημία
Η αύξηση της τηλεργασίας και η υιοθέτηση της τετραήμερης εργασίας αποτελούν επιλογές από επιχειρήσεις και στην Ελλάδα
Τετραήμερη εργασία με 8ωρο και ίδιο μισθό: Εφαρμόζεται στην Ελλάδα;
Τι αναφέρει ο δικηγόρος – εργατολόγος Γιάννης Καρούζος
«Ανοίγει» ο δρόμος για την τετραήμερη εργασία χωρίς μείωση αποδοχών στην Ελλάδα
Το νέο εργασιακό μοντέλο κερδίζει ολοένα και περισσότερο έδαφος σε όλο τον κόσμο μαζί και στην Ελλάδα, καθώς πολλές επιχειρήσεις έχουν αρχίσει να επαναπροσδιορίζουν τις προτεραιότητές τους
Τα 3 αγκάθια της τετραήμερης εργασίας
Το νέο εργασιακό μοντέλο κερδίζει ολοένα και περισσότερο έδαφος σε όλο τον κόσμο μαζί και στην Ελλάδα
«100-80-100» – Αυτό είναι το μοντέλο για εργάσιμη εβδομάδα τεσσάρων ημερών
Συμμετέχουν πάνω από 3.300 εργαζόμενοι, από 70 και πλέον επιχειρήσεις του Ηνωμένου Βασιλείου, με τους ερευνητές να παρακολουθούν και να αξιολογούν την εμπειρία σε όλα τα επίπεδα.
Γιατί οι εταιρείες διστάζουν να εφαρμόσουν τετραήμερη εργασία
Αυξάνεται ή μειώνεται η παραγωγικότητα;
Άλλη μια εταιρεία στο «4ήμερο»
Νέο μοντέλο εργασίας για εργαζομένους τους καλοκαιρινούς μήνες
Ανοίγει ο δρόμος για την 4ημερη εργασία (και) στην Ελλάδα
Το θέμα της τετραήμερης εργασίας χωρίς μείωση των αποδοχών βρίσκεται στο προσκήνιο εδώ και αρκετούς μήνες
Υιοθετεί την 4ήμερη εργασία η Grant Thorton
Τι περιλαμβάνει ο προγραμματισμός της εταιρείας
Είναι η τετραήμερη εργασία η λύση στο burnout των εργαζομένων;
Η πανδημία επιμήκυνε την εβδομάδα εργασίας, δεν την έχει συντομεύσει σύμφωνα με έρευνα της Adecco
Η τράπεζα που εφάρμοσε την εβδομάδα 4 ημερών χωρίς μειώσεις στους μισθούς
Η τετραήμερη εργασία κερδίζει συνεχώς έδαφος
Τετραήμερη εργασία στη Wall Street; Οχι, ευχαριστώ!
O χρηματοπιστωτικός τομέας «είχε πάντα την κουλτούρα των πολλών ωρών εργασίας,» δήλωσε ο Τζέισον Σνάιπ, ιδρυτής της Odyssey Capital Advisors
Τελευταίες Ειδήσεις
