Τη λίστα με τους καλύτερους εργοδότες για το 2022, «Top Employers 2022», για την Ελλάδα δημοσιοποίησε η πλατφόρμα Poudouleveis.gr της Undelucram, όπως αυτή προέκυψε από τα αποτελέσματα της ετήσιας αξιολόγησης που διεξήγαγε μεταξύ εργαζομένων την περίοδο 16 Νοεμβρίου 2021 έως 31 Δεκεμβρίου 2022.
Η κατάταξη βασίζεται σε δείκτη που προκύπτει από τον μέσο όρο της αξιολόγησης που δίνουν (πρώην και νυν) εργαζόμενοι για τους εργοδότες τους, καθώς και από τον αριθμό των αξιολογήσεων που καταγράφονται στην πλατφόρμα.
Adecco: Οι σημαντικότερες τάσεις για την αγορά εργασίας το 2023
Η θέση που καταλαμβάνει κάθε εταιρεία στην τελική κατάταξη καθορίζεται από τη γενική της αξιολόγηση (70%) και την βαθμολογία της σε πέντε επιμέρους κατηγορίες, οι οποίες θεωρούνται σημαντικές για τους εργαζόμενους.
Οι κατηγορίες αυτές περιλαμβάνουν: τις ευκαιρίες ανέλιξης, το πακέτο αποδοχών, την ισορροπία μεταξύ επαγγελματικής και προσωπικής ζωής, το σύστημα διοίκησης με τις διαδικασίες, καθώς και τις εταιρικές αξίες.
Οι πρωταθλητές
Τις πέντε πρώτες θέσεις για το 2022, στην ελληνική αγορά, καταλαμβάνουν οι εξής εταιρείες, οι οποίες φαίνεται να απολαμβάνουν μεγαλύτερης εκτίμησης από τους υπαλλήλους τους:
1. Accenture Greece
2. Webhelp Greece
3. Σκλαβενίτης
4. Public
5. Μασούτης
“Δημιουργήσαμε ένα σύστημα αξιολόγησης επιχειρήσεων με βάση την οπτική των εργαζομένων τους. Με τον τρόπο αυτό, διευκολύνουμε τους υποψήφιους να προσανατολιστούν στην κατάλληλη γι’ αυτούς εταιρεία, ενώ εκείνες με τη σειρά τους καταβάλλουν ολοένα και περισσότερες προσπάθειες για να προσελκύσουν ταλαντούχους υπαλλήλους και να φτάσουν τα αναμενόμενα υψηλά επίπεδα παροχής προϊόντων και υπηρεσιών”, διευκρίνισε ο Costin Tudor, ιδρυτής και CEO της Undelucram SRL.
Τη λίστα με τους καλύτερους εργοδότες στην Ελλάδα συμπληρώνουν οι:
6. E-food
7. Deloitte Greece
8. McDonald’s Greece
9. Lidl Hellas
10. Vodafone Greece
11. Cosmote E-value
12. Coca Cola 3Ε
13. JYSK Greece
14. Πλαίσιο
15. Teleperformance
16. My Market
17. Γερμανός
18. ΑΒ Βασιλόπουλος
19. Inditex Greece
20. Praktiker Hellas
21. Κωτσόβολος
22. Jumbo
23. CQS
24. ICAP Group
Η δυναμική παρουσία του κλάδου Retail
“Οι εταιρείες retail με παρουσία στη λίστα σε ποσοστό μεγαλύτερο του 50%, καταλαμβάνουν πολλές από τις κορυφαίες θέσεις, κάτι που τις καθιστά ως τίς πλέον δημοφιλείς ανάμεσα στους εργαζόμενους. Οι εταιρείες λιανεμπορίου αποτελούν έναν δυναμικό κλάδο στην Ελλάδα και φαίνεται πως καταβάλλουν μεγάλη προσπάθεια για να διατηρούν τους υπαλλήλους τους ικανοποιημένους, προκειμένου να είναι περισσότερο παραγωγικοί. Είναι ιδιαίτερα ενθαρρυντικό το γεγονός ότι και άλλοι κλάδοι μοιάζουν να εμπνέονται από το λιανεμπόριο, όπως αυτοί των τηλεπικοινωνιών, του FnB και της υψηλής τεχνολογίας, εφαρμόζοντας παρόμοιες μεθόδους και στρατηγικές. Το σημαντικό είναι ότι ανεξάρτητα με τον κλάδο στον οποίο ανήκουν, όλο και περισσότερες εταιρείες θέλουν να κάνουν τους υπαλλήλους τους να αισθάνονται καλά στο χώρο εργασίας τους”, δήλωσε ο Costin Tudor, ιδρυτής και CEO της Undelucram SRL.
Latest News
Η δυσκολία διαδοχής CEO
Τα διοικητικά συμβούλια αναγκάζονται να σκεφτούν να βρουν μελλοντικούς ηγέτες νωρίτερα, καθώς οι μέτοχοι απαιτούν περισσότερες πληροφορίες και επικοινωνία
Κυνηγώντας τα πράσινα... ταλέντα - Η μάχη της πληροφορικής για green θέσεις
Ερευνα του ομίλου ManpowerGroup
Προσλήψεις σχεδιάζουν 1 στις 2 επιχειρήσεις - Οι περιζήτητες ειδικότητες και οι πιο υψηλοί μισθοί
Τι αποκαλύπτει η έρευνα HR Trends της Randstad για το 2024
Στα ύψη η ζήτηση για «πράσινα» ταλέντα - Τι δείχνει έρευνα της ManpowerGroup
Σε ποιους κλάδους υπάρχει η υψηλότερη ζήτηση
Το brain waste των μεταναστών στην Ευρώπη - Τι συμβαίνει στην Ελλάδα
Νέα έρευνα δείχνει πώς οι χώρες εμποδίζουν τους μορφωμένους ανθρώπους από το εξωτερικό να εργαστούν στους τομείς της κατάρτισης τους
Πώς είναι πραγματικά η τετραήμερη εργασία
Η πανδημία, άλλαξε την νοοτροπία της εργασίας καθώς οι άνθρωποι ένιωθαν τόσο ταλαιπωρημένοι, αγχωμένοι και εξαντλημένοι
Βurn οn: Όταν δεν μπορείς να σταματήσεις να δουλεύεις
Το καθημερινό άγχος μπορεί να οδηγήσει σε burn out και κατάθλιψη. Οι πάσχοντες του burn on ωστόσο διαφέρουν, καθώς εξακολουθούν να εργάζονται – έχοντας ξεπεράσει τα όρια κατάρρευσης
Δωδεκάλογος αποστολής και πάζλ δράσεων του HR σε ένα σύγχρονο περιβάλλον εργασίας
Στον πυρήνα των ενεργειών και δράσεων του τομέα Ανθρώπινων Πόρων βρίσκεται ο άνθρωπος, η συμπεριφορά, η κατανόηση, η ώθηση και αξιοποίηση του υφιστάμενου δυναμικού του
Πόση αύξηση έδωσαν στους εργαζομένους οι επιχειρήσεις – Πόσοι πήραν bonus [έρευνα]
Στην Ετήσια Έρευνα της KPMG εξετάστηκαν επίσης αλλαγές που πραγματοποιούνται στα θέματα αποδοχών και παροχών στο πλαίσιο των προτεραιοτήτων ESG
Η λέξη που ποτέ δεν λέει ο ηγέτης
Ηγέτης είναι εκείνος που στηρίζει και εμπνέει την ομάδα του - Ένα χαρακτηριστικό του, είναι ότι ποτέ δε λέει μια συγκεκριμένη λέξη