Επανέρχεται διαρκώς η συζήτηση για τις ελλείψεις προσωπικού σε διαφόρους κλάδους.
Το φαινόμενο δεν είναι μόνο ελληνικό.
Στο εξωτερικό παρατηρούνται ανάλογα προβλήματα σε αρκετούς τομείς, ενώ παρατηρείται και το φαινόμενο της «Μεγάλης Παραίτησης», δηλαδή το φαινόμενο εργαζόμενοι να εγκαταλείπουν μαζικά θέσεις εργασίας που δεν τους ικανοποιούν.
Όλα αυτά δείχνουν ότι τελείωσε η εποχή που οι εργαζόμενοι ήταν έτοιμοι να εργαστούν κάτω από οποιεσδήποτε συνθήκες και για εξαιρετικά χαμηλές αμοιβές.
Εκείνες ήταν εποχές κρίσης και επισφάλειας.
Σήμερα, όμως, τα πράγματα είναι διαφορετικά. Οι εργαζόμενοι συνειδητοποιούν ότι δεν μπορούν απλώς να αντιμετωπίζονται ως κόστος εργασίας και ότι δεν μπορεί στο όνομα της ευελιξίας να γίνεται η ζωή τους λάστιχο.
Ούτε μπορούν να είναι περιπλανώμενοι εργαζόμενοι.
Και αυτό αφορά τόσο τους εργαζόμενους με πτυχία που είναι πιο προσανατολισμένοι σε διανοητικές εργασίες αλλά και αυτούς που είναι προσανατολισμένοι σε εργασίες πιο πρακτικές ή χωρίς μεγάλες απαιτήσεις τυπικών προσόντων.
Ειδικά οι τελευταίοι φάνηκε πόσο αναγκαίοι ήταν στην περίοδο της πανδημίας, γιατί αποτελούσαν την ραχοκοκαλιά των «ουσιωδών εργαζομένων».
Και επειδή έχουν επίγνωση ότι παίζουν έναν κρίσιμο ρόλο απαιτούν και την ανάλογη αξιοπρέπεια.
Να μπορούν να ζήσουν από τη δουλειά τους και να μπορούν να ζήσουν πέρα από το να δουλεύουν.
Γι’ αυτό και αρνούνται να εργαστούν «κάτω από οποιεσδήποτε συνθήκες».
Ιδίως σε μια εποχή που το κόστος ζωής αυξάνει σημαντικά.
Ανάπτυξη δεν μπορεί να υπάρξει χωρίς τους εργαζομένους και παράλληλα δεν έχει νόημα η ανάπτυξη εάν δεν ωφελεί πρώτα και κύρια τους εργαζομένους.
Η εργασία δεν είναι μόνο «εργατικό κόστος», είναι τελικά ο πυρήνας της οικονομίας και της κοινωνικής ζωής.
Και αυτό είναι ανάγκη να το καταλάβουν και οι πολιτικοί, αλλά και οι φορείς της επιχειρηματικότητας: να προσφέρουν καλύτερες συνθήκες αμοιβής και εργασίας, να διαμορφώσουν καλές θέσεις εργασίας που να προσελκύουν εργαζομένους, να επενδύσουν στην εκπαίδευση και την κατάρτιση των εργαζομένων.
Η επένδυση στην εργασία είναι πάντα η καλύτερη επένδυση.
Latest News
Μετά την ακρίβεια ο πληθωρισμός του πλαστικού μπουκαλιού
Μετά την υιοθέτηση του ευρώ ένα από τα πρώτα πράγματα που ακρίβυναν σχεδόν αυτόματα ήταν η τιμή του μικρού μπουκαλιού εμφιαλωμένου νερού
Η χώρα δεν βρίσκεται σε κίνδυνο χρεοκοπίας – ένας λόγος παραπάνω να μην χρεοκοπήσουν τα νοικοκυριά
Ο πρωθυπουργός επικαλείται διαρκώς την καλύτερη δημοσιονομική κατάσταση της χώρας σε σχέση με την περασμένη δεκαετία. Όμως, δεν λέει τίποτα για τα νοικοκυριά που υποφέρουν
Το «μπαξίσι» της Χαλκίδας
Πρέπει να υπάρξει αποφασιστική δράση
Περίοδος της «κουτσής πάπιας»
Το κλίμα είναι ήδη αμήχανο στην ΕΕ, αλλά τα δεδομένα προμηνύουν ακόμα πιο απρόβλεπτες εξελίξεις
Ο βρεγμένος, τη βροχή….
Πρωθυπουργοί έρχονται και φεύγουν, αλλά ο Λάρι μένει
Πληθωρισμός τροφίμων ή ελαιολάδου;
Mαθαίνουμε από ανάλυση του ΙΟΒΕ ότι αν αφαιρούσαμε ένα και μόνο προϊόν, το ελαιόλαδο, ο πληθωρισμός των τροφίμων τον Απρίλιο θα ήταν μόλις 2,8%!
Με «καπέλο» ελεύθερης αγοράς
Τη λογική, ότι η αγορά είναι ελεύθερη, έρχεται να εκμεταλλευτεί η λογική των πολυεθνικών
Νόμισμα και πολιτική πελατεία
Το πολιτικό πελατειακό σύστημα είναι αυτό που, ως καθεστώς, για να παραμείνει στην εξουσία αγοράζει ψήφους από τους ψηφοφόρους
Αριθμοί και φορολογικές αλήθειες
Mισθωτοί και συνταξιούχοι δηλώνουν κατά μέσο όρο υψηλότερα εισοδήματα σε σύγκριση με τα κέρδη που δηλώνουν ελεύθεροι επαγγελματίες, αγρότες και εισοδηματίες
Ο μεγάλος πονοκέφαλος των ελληνικών νοικοκυριών
Το πρόβλημα γίνεται εκρηκτικό, ειδικά τα τελευταία χρόνια, όπου η ιδιοκατοίκηση υποχωρεί και η αναγκαστική ενοικίαση αποτελεί μονόδρομο για τα περισσότερα νοικοκυριά