Το νέο καθεστώς πρόωρης συνταξιοδότησης στο δημόσιο

Ενεργό παραμένει το δικαίωμα πρόωρης συνταξιοδότησης και μετά το 2023 για τους όσους δημοσίους υπαλλήλους συμπληρώσουν τις προϋποθέσεις εντός το 2022 και δεν υποβάλλουν αίτηση αποχώρησης. Οι συγκεκριμένοι υπάλληλοι μπορούν να ασκήσουν το δικαίωμά τους οποτεδήποτε το επιθυμούν, δηλαδή και μετά το 2023.

Διαβάστε επίσης: Φόβοι για συνωστισμό στην έξοδο προς τη σύνταξη

Με το νόμο καθιερώνονται ενιαίοι κανόνες –  μεταξύ δημόσιων και ιδιωτικών υπαλλήλων – σε ο,τι αφορά τα όρια ηλικίας για την έξοδο με μειωμένη σύνταξη. «Δεν θίγουμε γεγενημένα δικαιώματα και ενιαιοποιούμε τους κανόνες», τονίζει το υπουργείο Εργασίας.

Διαβάστε επίσης: Κατώτατος μισθός – Τη διατήρηση επιδομάτων – τριετιών, ύψους έως 198 ευρώ, κρίνει το ΣτΕ

Όσοι έχουν τις προϋποθέσεις μπορούν να φύγουν, οι υπόλοιποι και από το 2023 καμία πρόωρη σύνταξη δεν θα εκδίδεται πριν τη συμπλήρωση του 62^ου έτους της ηλικίας.

Το τέλος των πρόωρων συνταξιοδοτήσεων στο δημόσιο τομέα έρχεται με την ολοκλήρωση του 2022. Από το 2023 η συνταξιοδότηση από το δημόσιο θα προϋποθέτει – τουλάχιστον – την συμπλήρωση του 62^ου έτους της ηλικίας του ασφαλισμένου δημοσίου υπαλλήλου. Μετά την 31^η Δεκεμβρίου 2022, δεν θα υφίσταται – πλέον –  μειωμένη συνταξιοδότηση για όσους έχουν ηλικία κάτω των 62 ετών.

Το νέο καθεστώς

Ειδικότερα, ο νόμος προβλέπεται ότι τα μειωμένα όρια ηλικίας για όσους δημόσιους υπαλλήλους θεμελίωσαν συνταξιοδοτικό δικαίωμα την περίοδο 2010-2012 και έχουν υποβάλλει αίτηση συνταξιοδότησης για μειωμένη σύνταξη εντός του 2022 διατηρούνται ενεργά. 

Το ίδιο ισχύει και για όσους συμπληρώσουν τα μειωμένα αυτά όρια ηλικίας μέχρι και 31.12.2022 ακόμα και αν δεν έχουν υποβάλλει ακόμα αίτηση. Οι τελευταίοι μάλιστα θα μπορούν να ασκήσουν το δικαίωμα τους για πρόωρη συνταξιοδότηση οποτεδήποτε επιθυμούν, δηλαδή και μετά το 2023.

Αναλυτικότερα, προβλέπεται ότι για όσους δημοσίους υπαλλήλους είχαν θεμελιώσει συνταξιοδοτικό δικαίωμα τα έτη 2010,2011 και 2012 (άρα είχαν ήδη 25 χρόνια συμπληρωμένης υπηρεσίας μέχρι τότε), το δικαίωμα για λήψη μειωμένης σύνταξης κρίνεται με βάση τα όρια ηλικίας που ίσχυαν μέχρι τον ν. 4336/2015, εφόσον αυτά συμπληρωθούν έως και την 31^η Δεκεμβρίου 2022.

Παράδειγμα

Δημόσιος υπάλληλος που είχε συμπληρώσει 25 χρόνια υπηρεσίας κατά τα προαναφερόμενα έτη και εξακολουθεί να υπηρετεί από τότε, με βάση τη νομοθεσία που ίσχυε πριν το 2015 δικαιούται να λάβει μειωμένη σύνταξη το 2022, εάν συμπληρώνει τα μειωμένα κατά περίπτωση έτη ηλικίας μέχρι και 31.12.2022.

Εάν πληρούνται οι προϋποθέσεις αυτές, το δικαίωμα στην άμεση καταβολή μειωμένης σύνταξης μπορεί να ασκηθεί οποτεδήποτε, –και μετά το 2022), οπότε και θα έχουν συμπληρωθεί τουλάχιστον 35 χρόνια υπηρεσίας.

Αντιθέτως, αν τα όρια ηλικίας που ίσχυαν μέχρι το ν. 4336/2015 δεν συμπληρώνονται εντός του 2022, οι δημόσιοι υπάλληλοι που είχαν συμπληρώσει 25 έτη υπηρεσίας τα έτη 2010,2011 και 2012, δεν δικαιούνται μειωμένη σύνταξη το 2022, αλλά μόλις συμπληρώσουν το 62^ο έτος της ηλικίας τους.